เพื่อเป็นแนวทางสู่การพัฒนาอย่างยั่งยืน และ ให้สอดคล้องกับจรรยาบรรณธุรกิจและนโยบายการกำกับดูแลกิจการของบริษัทฯ คณะกรรมการบริษัทฯ กำหนดช่องทางการแจ้งข้อร้องเรียนและข้อเสนอแนะ (Whistle Blower) โดยเปิดโอกาสให้พนักงานและ ผู้มีส่วนได้เสีย แสดงความคิดเห็นอย่างอิสระ และแจ้งเบาะแสการกระทำผิดกฎหมาย โดยมีเป้าหมายเพื่อ
- การพัฒนา / ฝึกอบรม
- แก้ไข / ปรับปรุงด้านบริหารจัดการ
- ตรวจสอบข้อเท็จจริง
ช่องทางการรายงานที่กำหนดเพื่อแจ้งต่อบริษัทฯ ได้ทาง E-mail ของ
1.ประธานกรรมการตรวจสอบ | Email : auditcommitee@lighting.co.th | หรือ |
2.ผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคลและบริหารงานทั่วไป | Email : preechat@lighting.co.th | หรือ |
3.ผู้จัดการสำนักผู้ตรวจสอบภายใน | Email : preechat@lighting.co.th | หรือ |
4.เลขานุการบริษัท | Email : cs@lighting.co.th |
หรือ 539/2 อ.มหานครยิบซั่ม ชั้น 16-17 ถ.ศรีอยุธยา แขวงพญาไท เขตราชเทวี กรุงเทพฯ 10400
การคุ้มครองผู้ร้องเรียน (Whistle blower Procedures) ของบริษัทฯ
โดยกระบวนการตรวจสอบในเรื่องดังกล่าวอย่างเป็นธรรม โดยจะเก็บไว้เป็นความลับ ไม่เปิดเผยแหล่งที่มาของข้อมูลและคุ้มครองผู้ให้ข้อมูล ตามกระบวนการที่บริษัทฯกำหนดไว้และรายงานต่อคณะกรรมการบริษัทฯ เพื่อพิจารณาเรื่องดังกล่าวและหาแนวทางแก้ไข อีกทั้งปกป้องดูแลพนักงานที่ปฏิเสธการให้สินบน ถึงแม้ว่าการปฏิเสธดังกล่าวจะทำให้บริษัทเสียโอกาสทางธุรกิจ